Как искать работу?

Куда пойти, куда податься?

Первый и самый важный этап процесса поиска работы – самоопределение. Вам предстоит хорошенько подумать, взвесить все «за» и «против», прежде чем выбрать ту сферу деятельности, которая вам наиболее интересна.

В наиболее выигрышном положении оказываются те, кто обдуманно выбрал профессию еще при поступлении в вуз или училище. Однако, к сожалению, практика показывает, что молодые люди редко задумываются о будущем и, как следствие, зачастую разочаровываются в полученной специальности, предпочитая реализовывать себя в совершенно иных сферах.

В любом случае не стоит отчаиваться. Шансы трудоустроиться есть у каждого, кто точно знает, как найти работу и где ее искать. Главное – как можно раньше определиться с выбором и понять, к чему необходимо стремиться.

Составляем резюме

Как только вы решили, в какой сфере деятельности будете реализовывать свой потенциал, сразу же приступайте к составлению резюме. Помните простую истину: хорошее резюме – ваш первый шаг к эффективному поиску работы.

Стандартное резюме содержит информацию об образовании, опыте работы, причинах интереса к конкретной вакансии и контактные данные. Как лучше составить резюме, чтобы оно привлекло внимание рекрутеров?

• Четкость и удобство чтения. Резюме не должно содержать избыток информации, только четкое выделение основных данных о вас.
• Хорошее оформление. Желательно, чтобы резюме было размещено на одной странице, каждый новый опыт работы выделен отдельным абзацем.
• Если вакансия предполагает использование в работе иностранного языка, составьте резюме на двух языках и отправляйте их вместе.
• Структура резюме может быть разной по хронологии, но обязательными элементами должны быть: цель поиска работы, образование, опыт работы, дополнительная информация и контакты (e-mail, телефон и т.д.).

Пусть о вас узнают все!

На сегодняшний день можно выделить несколько основных способов, позволяющих найти работу. Одни ищут интересные вакансии через друзей или родственников, другие используют СМИ и Интернет, третьи обращаются в кадровые агентства, а четвертые предпочитают общаться с работодателем напрямую.

Для того чтобы поиск был эффективным, необходимо задействовать максимум источников. Чем больше предложений от работодателей вы получите, тем больше шансов найти достойную работу. Так приложите все усилия для того, чтобы у вас было множество вариантов. Помните: выбирать должны вы, а не вас.

Прежде всего информируйте всех своих близких, друзей, знакомых о том, что вы ищете новую работу. Вполне вероятно, что они обладают полезной информацией о вакантных местах и с удовольствием подскажут вам, как найти работу, способную удовлетворить ваши амбиции и финансовые запросы. Но ни в коем случае не останавливайтесь на этом, ведь использование личных связей может и не дать никаких результатов.

Изучайте как можно больше специализированных газет, журналов и сайтов, помогающих найти работу, а еще лучше – размещайте везде свое резюме. Непременно воспользуйтесь услугами кадрового агентства. Тысячи компаний ежедневно ищут сотрудников через СМИ и рекрутинговые . Возможно, среди них – ваш будущий работодатель.

Одним из наиболее эффективных способов поиска работы является обращение к работодателю лично. Но он предполагает четкое представление о том, где и чем вы планируете заниматься. Перед отправкой резюме в какую-то конкретную компанию обязательно получите максимум информации о ней. И не помните - на собеседовании вам необходимо аргументировать свое желание работать именно в этой компании.

В процессе поиска работы вы должны быть активными и целеустремленными. Не сидите сложа руки, ведь получить хорошую должность сегодня не так-то просто. Задействуйте все источники, ищите непрерывно. Пусть о вас узнают все! И тогда вы обязательно найдете работу своей мечты.