1. Home
  2. ...
  3. Для студентов и выпускников
  4. Unilever Future Leaders Programme

Unilever Future Leaders Programme

UFLP – это:

  • Кросс-функциональные ротации
  • Возможность быть собой: простор для самовыражения и реализации идей, отсутствие дресс-кода и философия Agile Working
  • Опыт от бизнес-экспертов мирового класса
  • Глобальная сеть профессиональных контактов
  • Высокая стартовая заработная плата (от 100 000 руб.) и оплата проживания в Москве для участников из других городов.

Cтарт программы: весна и осень

Прием заявок: круглый год

Обязательные требования: диплом бакалавра, возможность работать полный рабочий день, уровень английского не ниже Upper-Intermediate, готовность к релокациям в различные регионы России

Этапы отбора на UFLP

1. Заявка (Digital Application)

Первым делом необходимо оставить онлайн-заявку на программу. Потребуется заполнить персональные данные и выбрать только одну функцию.

Приятный бонус: ваши данные могут загрузиться автоматически, если вы уже зарегистрированы на hh.ru и LinkedIn

В целом процесс подачи заявки займет у вас не более 5 минут!

2. Оценка профиля (Profile Assessment) - Gamification

Для успешного прохождения следующих двух этапов понадобится как минимум компьютер с веб-камерой или смартфон, но самое главное — хорошее интернет-соединение и предварительное тестирование работы приложения.

На данном этапе вам предстоит сыграть в 12 онлайн-игр, которые позволят оценить ваши социальные, эмоциональные и умственные способности. Вы обязательно получите фидбэк и рекомендации по работе над собой!

В целом этап оценки профиля займет 20-25 минут.

Внимание! Ссылка на прохождение данного этапа действует 7 дней.

3. Онлайн интервью (Digital Interview)

Теперь пройти интервью вы можете где угодно и когда угодно, главное - хорошее интернет-соединение.

Этап очень серьезный: ответ на три вопроса и решение реального бизнес-кейса в зависимости от выбранного департамента на английском языке.

В целом интервью займет 25-30 минут.

Внимание! Ссылка на прохождение данного этапа действует 7 дней.

4. Финал (Discovery centre day)

Заключительный этап отбора, который позволит почувствовать себя на месте сотрудника компании. От вас потребуется:

  • решить функциональный кейс;
  • подготовить стратегию для группового кейса;
  • стать участником коучинг-сессии.

Покажите, что Вы — настоящий лидер!

«Программа UFLP дает неоценимый профессиональный опыт, который вы нигде больше не получите. Каждая новая ротация – словно новое место работы, на котором вы знакомитесь с новыми командами, процессами или продуктами, учитесь проявлять сильные качества в разных ситуациях, включая выход далеко за пределы своей зоны комфорта. Это отличный способ «поднатореть» в том, что вам нравится и получить мощный толчок в личностном и профессиональном развитии.»

Зиневич Александра, участница программы UFLP в функции Маркетинг
Back to top